버라이즌 기업 2023년 ESG 보고서


안녕하세요~
오늘 소개드릴 내용은 버라이즌 기업의 2023년 ESG 보고서 입니다.
버라이즌(Verizon Communications Inc.)은 미국 뉴욕에 본사를 두고 있는 세계적인 통신 및 기술 기업으로, 5G, 초고속 인터넷, 디지털 미디어 서비스 등 다양한 통신 서비스를 제공하고 있습니다. 1983년에 설립된 이후, 버라이즌은 고객들에게 혁신적인 네트워크 솔루션과 무선 및 유선 서비스를 제공해왔으며, 특히 디지털 시대의 요구를 충족하기 위한 인프라를 확장해 왔습니다. 현재 버라이즌은 전 세계에서 5G 기술의 선두주자로 자리매김하며 통신 산업을 이끌고 있습니다. 오늘은 이 기업의 2023년 ESG 보고서 내용을 요약해 전달드리겠습니다~
기후 변화 대응 및 에너지 관리
버라이즌은 기후 변화에 적극적으로 대응하기 위해 2030년까지 100% 재생 가능 에너지를 사용하여 전력 공급을 목표로 하고 있습니다. 이를 위해 그린 본드를 발행하고, 2023년까지 약 36억 달러의 그린 본드를 통해 재생 에너지 프로젝트에 투자해왔습니다. 또한, 회사 운영에서 발생하는 탄소 배출량을 줄이기 위해 다양한 에너지 절감 전략을 도입하고 있습니다.
버라이즌은 온실가스 배출 감축을 위해 스마트 에너지 관리 시스템을 도입하고 있으며, 공급망 내에서도 탄소 발자국을 줄이기 위한 프로그램을 운영하고 있습니다. 이러한 기후 대응 노력은 통신 산업에서의 지속 가능한 운영을 위한 모범 사례로 자리 잡고 있습니다.
디지털 포용 및 접근성 확대
버라이즌은 디지털 포용성을 강화하기 위해 저소득층과 소외된 지역사회에 고속 인터넷 서비스를 제공하고, 교육 프로그램을 통해 디지털 역량을 키우고 있습니다. 특히, ‘Verizon Innovative Learning’ 이니셔티브를 통해 2030년까지 전 세계 1천만 명의 청소년들에게 디지털 기술을 교육하는 목표를 설정하고, 2023년까지 700만 명 이상의 학생들에게 디지털 교육을 제공했습니다.
또한, 소규모 기업과 저소득층이 디지털 경제에 참여할 수 있도록 지원하는 다양한 프로그램을 운영하고 있으며, 이를 통해 디지털 격차 해소에 기여하고 있습니다.
사이버 보안 및 데이터 보호
버라이즌은 사이버 보안과 데이터 보호를 최우선으로 삼고, 고객의 개인정보를 안전하게 보호하기 위한 강력한 보안 시스템을 운영하고 있습니다. 2023년에는 네트워크 보안을 강화하기 위해 인공지능(AI)과 머신러닝을 활용한 보안 솔루션을 도입했으며, 고객 데이터 보호를 위한 내부 정책을 강화했습니다.
또한, 사이버 위협에 대비한 대응 체계를 구축하고, 고객들에게 신뢰받는 보안 환경을 제공하기 위해 지속적으로 보안 기술을 개선하고 있습니다.
다양성과 포용성
버라이즌은 직장 내 다양성과 포용성을 중요하게 여겨 다양한 배경을 가진 직원들이 차별 없이 일할 수 있는 환경을 조성하고 있습니다. 2023년에는 전 세계 직원들 사이에서 남녀 간 급여 평등을 달성했으며, 인종적 다양성 또한 존중받을 수 있도록 적극적인 노력을 기울였습니다.
특히, 여성 인재와 소수 인종의 리더십 개발을 위해 다양한 교육 프로그램을 운영하고 있으며, 이러한 포용적 기업 문화를 통해 전 세계 직원들이 자부심을 느낄 수 있는 근무 환경을 제공하고 있습니다.
공급망 지속 가능성 관리
버라이즌은 공급망 내에서 발생할 수 있는 환경적, 사회적 리스크를 줄이기 위해 공급업체들과 협력하고 있습니다. 특히, 공급업체의 환경 성과를 평가하는 ‘EcoVadis’ 평가 시스템을 통해 공급망에서의 지속 가능성을 관리하며, 다양한 공급업체들에게 재생 에너지 사용을 권장하고 있습니다.
버라이즌은 공급망 내 인권 보호와 환경 영향을 최소화하기 위해 다양한 프로그램을 운영하고 있으며, 지속 가능한 공급망 관리 방식을 통해 사회적 책임을 실천하고 있습니다.
직원 안전 및 건강
버라이즌은 직원의 안전과 건강을 최우선으로 고려하여 안전한 작업 환경을 조성하고 있습니다. 2023년에는 스마트 안전 장비를 도입하여 현장 근무자들의 사고 위험을 줄였으며, 직장 내 안전 교육을 통해 직원들의 안전 의식을 강화하고 있습니다.
또한, 정신 건강 지원 프로그램을 운영하여 직원들이 신체적, 정신적으로 건강한 상태에서 근무할 수 있도록 지원하고 있으며, 이러한 복지 제도는 직원들의 생산성 향상에도 긍정적인 영향을 미치고 있습니다.
지배구조 및 윤리 경영
버라이즌은 투명한 지배구조와 윤리 경영을 통해 기업의 지속 가능성을 강화하고 있습니다. 이사회는 ESG 전략을 지속적으로 검토하고, 경영진이 ESG 목표를 달성할 수 있도록 적극적으로 감독하고 있습니다. 또한, 윤리적 경영 방침을 수립하여 회사 내 모든 이해관계자들이 공정하게 대우받을 수 있도록 노력하고 있습니다.
버라이즌은 윤리적 경영을 강화하기 위해 직원들에게 윤리 교육을 제공하고 있으며, 이러한 노력을 통해 고객들과의 신뢰를 유지하고 있습니다.
지역사회 기여
버라이즌은 지역사회의 발전을 위해 다양한 공익 프로그램을 운영하고 있습니다. 특히, ‘Citizen Verizon’ 이니셔티브를 통해 저소득층과 소외된 지역 사회에 디지털 기술 교육과 경제적 지원을 제공하며, 지역 사회의 지속 가능한 발전에 기여하고 있습니다.
버라이즌은 지역사회에서의 경제적 기회를 창출하기 위해 중소기업을 지원하는 프로그램을 운영하고 있으며, 이를 통해 지역사회의 경제적 자립을 돕고 있습니다.
오늘 살펴본 내용은 어떠신가요? 더 자세한 내용은 아래 기업 홈페이지를 확인해주세요!
출처: 버라이즌 기업 홈페이지
Published in ESG 해외동향
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